La teoría del color: armonía y productividad para espacios de trabajo y estudio

¿Cómo la teoría del color puede crear un ambiente de trabajo armonioso y de alto nivel de productividad?

Tu desempeño, se puede ver influenciado por los colores del lugar donde haces vida laboral. Según un estudio del Banco de Colombia, muchos problemas de baja productividad o efectos negativos están relacionados con el entorno laboral y la calidad de vida en estos espacios. Una solución es aplicar la teoría del color de manera adecuada; especialmente en momentos como el que vivimos, puesto que el estrés se incrementa debido a la necesidad de cuidarnos en casa o en una oficina.

Importancia de la teoría del color en los lugares de trabajo

Cuando pensamos en colores y decoración de interiores en términos generales, nos centramos en las combinaciones de cada ambiente, teniendo en cuenta su influencia en el estado ánimo como indicador clave para la eficiencia operativa. Por ejemplo, los colores pasteles para el dormitorio, ayudan a la relajación. En cambio, tonos saturados en zonas de comida favorecen los niveles de energía en nosotros.

Tradicionalmente, la decoración de lugares de trabajo ha respondido a criterios como imagen corporativa, seguridad o economía. Sin embargo, dentro de las nuevas tendencias tecnológicas, se ha comenzado a estudiar la psicología del color, en combinación con tipos de materiales y acabados, para crear una atmósfera más armoniosa, que mejore el desempeño laboral y reducir el estrés mental.

Oficinas saludables

Las nuevas oficinas deberán garantizar altos niveles de tranquilidad, buen ambiente laboral y seguridad del capital humano como objetivos claros. La maximización de recursos y el uso eficiente del espacio estarán sujetos al distanciamiento social, situación del ambiente, la sustentabilidad y la flexibilidad horaria.

En una oficina saludable, ya sea en la empresa o el hogar, la teoría del color, como estrategia de motivación, es fundamental si deseamos mejores oportunidades de desarrollo y de crecimiento profesional, pues beneficia factores como:

Es importante entender que mantener la distancia no es tarea fácil, sobre todo si no hay señalética o si esta, no está bien diseñada. Por lo tanto el color juega un papel muy importante al momento de generar indicadores de distanciamiento, pues es importante entender que esto no debe interferir en la manera como el espacio influye en las personas, ya que no debe provocar temor, pero sí debe informar. 

ELEMENTOS A TENER EN CUENTA PARA UN MEJOR AMBIENTE LABORAL

Tradicionalmente, la decoración de lugares de trabajo ha respondido a criterios como imagen corporativa, seguridad o economía. Sin embargo, dentro de las nuevas tendencias tecnológicas y de estrategias de motivación, se ha comenzado a estudiar la psicología del color, en combinación con tipos de materiales y acabados, para crear una atmósfera más armoniosa para los espacios de trabajo y colaborativos.

Sin duda, la aplicación de la teoría del color en talleres y oficinas es clave para el bienestar y de alta productividad laboral.

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